浙里办APP如何办理停社保

网上有关“浙里办APP如何办理停社保 ”话题很是火热，小编也是针对浙里办APP如何办理停社保寻找了一些与之相关的一些信息进行分析，如果能碰巧解决你现在面临的问题，希望能够帮助到您。

企业登录“浙江政务服务网”，选好“统筹区” ，选择部门服务“市人社局 ”，选择“社会保险网报系统”办理职工参保停保、信息变更、参保证明打印等高频事项。1、参保业务:登录“浙里办”APP，选好统筹区，首页搜索“灵活就业 ”，按照灵活就业人员参保新政，需进行“灵活就业登记” ，人工审核完成后，再点击“个体劳动者(灵活就业人员)参保登记”办理。停保业务:直接点击“个体劳动者(灵活就业人员)参保登记 ”，选择“停保登记”办理即可。2、参保证明打印

在“浙里办”APP首页点击“社保”，选择“社保查询 ”或“社保证明打印” ，点击“个人社保证明”，选择需要打印的类型即可。

公司停社保怎么办理时间

公司为职工办理社保停保手续所需资料流程为：

(1)单位经办人员通过单位用户名及密码登录“武汉市人力资源和社会保障服务网 ”，参考“网上办事操作指南”完成职工社会保险停保的操作；

(2)单位经办人员携带上述资料到辖区社保经办机构办理相关审核手续。

提交资料：

(1)在职职工异动名册表；

(2)职工居民复印件；

(3)经单位批准加盖公章的辞职报告或解除终止劳动合同通知书及解除终止劳动合同通知书送达相关证明文书；

(4)用人单位依据劳动合同法第四十一条规定裁减人员20人以上或裁减不足20人但占企业职工总数10%以上的，还需提交劳动行政部门登记的《用人单位裁减人员报告表。

法律依据

《中华人民共和国劳动合同法（2012修订）》第五十条劳动合同解除或者终止后双方的义务用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明，并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。劳动者应当按照双方约定，办理工作交接。用人单位依照本法有关规定应当向劳动者支付经济补偿的，在办结工作交接时支付。用人单位对已经解除或者终止的劳动合同的文本，至少保存二年备查。

办理须知

一、先看你们公司是不是已经办理了社保网上系统，如果没办参照下面先办网上系统：

1、企业自网上申报成功之日起（不含当日）5个工作日内需将登记表及以下相关需提供的材料交到所在地社保机构办理社保登记手续，逾期不办理的，系统将自动取消企业网上申报的数据；

2、企业已成功办理登记手续后，当月15日（含当日）内所申报的社保业务属当月缴费记录，15日后的属次月缴费记录；

3 、社保机构统一在每月的20日（含当日）至当月底托收社保费。

二、需提供的材料：

1、《企业参加社会保险登记表》（通过网上申报成功后打印的登记表）；

2 、工商营业执照副本原件；

3、企业机构代码证原件；

4、企业法人的身份证复印件（盖单位公章）；

5、银行开户许可证原件或开户银行印鉴卡原件（盖银行公章）；

6 、单位经办人身份证原件。